Head of Quality (m/f/d)


Heidelberg
Permanent
Negotiable
Technical Operations
PR/578535_1770302767
Head of Quality (m/f/d)

Ihre Hauptaufgaben

  • Aufbau, Pflege und Modernisierung eines integrierten Managementsystems für Qualität und Umwelt
  • Konzeption und Umsetzung eines Auditplans (intern/extern) einschließlich Auswertung und Maßnahmenverfolgung
  • Analyse von Prozessabweichungen, Bewertung technischer Risiken und Initiierung von Optimierungsprojekten
  • Enge Zusammenarbeit mit Fertigung, Technik und Entwicklung zur Sicherstellung stabiler Abläufe
  • Erstellung strukturierter Fehleranalysen sowie Berichtswesen für interne und externe Stakeholder
  • Betreuung qualitätsrelevanter Softwarelösungen und digitale Dokumentationsprozesse
  • Vorbereitung und Leitung von Managementbewertungen
  • Überwachung relevanter KPIs sowie Aufbereitung der Kennzahlen für die Standortleitung
  • Einbindung in Programme zur Produkt- und Prozesszuverlässigkeit
  • Weiterentwicklung der werkweiten Umweltstandards inklusive Dokumentation, Reporting und Umsetzung neuer Vorgaben

Ihr Profil

  • Technisches Studium oder vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Industrie/Produktion
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Qualitätsmanagement oder in einer prozessnahen technischen Funktion
  • Fundierte Kenntnisse gängiger QM‑Methoden (z. B. Statistik‑Tools, Problemlösungsmethoden, Risikoanalysen)
  • Erfahrung im Umgang mit Normen des Qualitäts- oder Umweltbereichs
  • Routine im Umgang mit ERP‑ oder CAQ‑Systemen sowie sehr gute Office‑Kenntnisse
  • Sicheres Auftreten, strukturierte Arbeitsweise und kommunikative Stärke über verschiedene Ebenen hinweg
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Wir bieten Ihnen

  • Verantwortungsvolle Rolle mit viel Gestaltungsspielraum
  • Zusammenarbeit mit internationalen Fachbereichen
  • Moderne Arbeitsumgebung und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Attraktives Vergütungspaket sowie zusätzliche betriebliche Leistungen
  • Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit langfristiger Perspektive

FAQs

Congratulations, we understand that taking the time to apply is a big step. When you apply, your details go directly to the consultant who is sourcing talent. Due to demand, we may not get back to all applicants that have applied. However, we always keep your resume and details on file so when we see similar roles or see skillsets that drive growth in organizations, we will always reach out to discuss opportunities.

Yes. Even if this role isn’t a perfect match, applying allows us to understand your expertise and ambitions, ensuring you're on our radar for the right opportunity when it arises.

We also work in several ways, firstly we advertise our roles available on our site, however, often due to confidentiality we may not post all. We also work with clients who are more focused on skills and understanding what is required to future-proof their business. 

That's why we recommend registering your CV so you can be considered for roles that have yet to be created. 

Yes, we help with CV and interview preparation. From customised support on how to optimise your resume to interview preparation and compensation negotiations, we advocate for you throughout your next career move.

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