HSE Manager (m/f/d)
Ihre Aufgaben
Im Bereich Gesundheit, Sicherheit und Umwelt (HSE):
- Weiterentwicklung und Pflege eines umfassenden HSE-Managementsystems
- Planung und Umsetzung von Projekten zur Arbeitssicherheit und Umweltstandards
- Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften zu HSE-Themen
- Ãœberwachung gesetzlicher und interner Vorgaben
- Organisation von Brandschutzmaßnahmen und Notfallmanagement
- Durchführung von Schulungen und Sensibilisierungsmaßnahmen
- Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen und Risikoanalysen
- Analyse von Vorfällen und Entwicklung präventiver Maßnahmen
- Teilnahme an interdisziplinären Sicherheitsrunden
- Regelmäßige Sicherheitsbegehungen im Betrieb
Im Bereich kontinuierliche Verbesserung:
- Leitung und Moderation von Optimierungsprojekten und Workshops (z. B. KAIZEN)
- Unterstützung bei internen Schulungen zu Effizienz- und Qualitätsmethoden
- Einführung und Betreuung neuer Tools und Methoden zur Prozessverbesserung
- Verantwortung für die Umsetzung von 5S-Prinzipien
- Förderung einer Kultur der kontinuierlichen Verbesserung
- Austausch und Dokumentation bewährter Verfahren
- Erstellung von internen Kommunikationsinhalten (z. B. Blogbeiträge)
Ihr Profil
Fachliche Qualifikationen:
- Fundierte Kenntnisse relevanter Normen und Vorschriften (z. B. ISO 45001, ISO 14001)
- Erfahrung im Bereich Lean Management und Projektarbeit
Persönliche Kompetenzen:
- Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Erfahrung in Moderation und Schulung
- Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise mit Durchsetzungsvermögen
- Hohes Verantwortungsbewusstsein und Engagement
Sprach- und IT-Kenntnisse:
- Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse
- Sicherer Umgang mit gängigen Office-Anwendungen und IT-Systemen
Ausbildung und Erfahrung:
- Abgeschlossene technische Ausbildung mit Zusatzqualifikation im Bereich Arbeitssicherheit
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz
- Idealerweise Zusatzqualifikation im Brandschutz
Das erwartet Sie
- 40-Stunden-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten
- Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen
- 30 Urlaubstage plus Sonderurlaub bei besonderen Anlässen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Kollegiales Arbeitsumfeld mit regelmäßigen Teamevents
- Mitarbeiterrabatte über externe Plattformen
- Zuschuss zu Sport- und Gesundheitsangeboten
- Vergünstigte Verpflegung in der Betriebskantine
- Vielfältige Weiterbildungsangebote
FAQs
Congratulations, we understand that taking the time to apply is a big step. When you apply, your details go directly to the consultant who is sourcing talent. Due to demand, we may not get back to all applicants that have applied. However, we always keep your resume and details on file so when we see similar roles or see skillsets that drive growth in organizations, we will always reach out to discuss opportunities.
Yes. Even if this role isn’t a perfect match, applying allows us to understand your expertise and ambitions, ensuring you're on our radar for the right opportunity when it arises.
We also work in several ways, firstly we advertise our roles available on our site, however, often due to confidentiality we may not post all. We also work with clients who are more focused on skills and understanding what is required to future-proof their business.Â
That's why we recommend registering your CV so you can be considered for roles that have yet to be created.Â
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